USAID, Tigo y Glasswing impulsan el empoderamiento de las futuras líderes en el país
En el marco de la conmemoración del Día Internacional de la Mujer, la Agencia de los Estados Unidos para el Desarrollo Internacional (USAID), Tigo El Salvador y Glasswing International organizaron el conversatorio “Empoderando Futuras Líderes: Un Conversatorio en el Mes de la Mujer”. El objetivo es crear un espacio de formación y aprendizaje e inspirar a las jóvenes del programa Escuelas Comunitarias del Proyecto NIDO: Comunidades Seguras de USAID y Glasswing International, a través de conversaciones lideradas por mujeres profesionales de Tigo, quienes compartieron sus experiencias de desarrollo personal y profesional.
El evento contó con la participación de 60 alumnas de noveno grado y bachillerato de diferentes centros educativos del municipio de Mejicanos y San Salvador. Durante la jornada, las asistentes estuvieron acompañadas por una líder de Tigo para generar un intercambio cercano y enriquecedor entre las estudiantes y las líderes de la empresa. Posteriormente, se llevó a cabo un conversatorio, en el que representantes de Tigo compartieron sus experiencias y consejos con las jóvenes estudiantes para motivarlas a construir su plan de vida y proyectarse en su crecimiento hacia el futuro.
En línea con nuestro propósito de construir autopistas digitales que conectan personas, mejoran sus vidas y desarrollan comunidades, desde Tigo tomamos como prioridad el promover la inclusión digital, financiera y social de las mujeres, tanto dentro como fuera de nuestra compañía. Somos conscientes de que, si empoderamos y desarrollamos a más mujeres, estamos transformando sus vidas, las de sus familias e impulsamos que nuestra sociedad avance.
Edgard Grande, CEO Tigo El Salvador.
Este tipo de iniciativas demuestran el compromiso de USAID, Tigo El Salvador y Glasswing International con la inclusión y el fomento del liderazgo femenino, contribuyendo así al desarrollo y empoderamiento de las mujeres en todos los ámbitos de la sociedad.
Transformando el mundo digital de la mano del liderazgo de mujeres
Tigo El Salvador tiene como prioridad el promover la inclusión digital, financiera y social de las mujeres, tanto dentro como fuera de la compañía.
Con su programa bandera “Conectadas” desarrollan las habilidades y conocimientos digitales de mujeres, capacitándolas en alfabetización digital y emprendimiento. Solo en 2023, se beneficiaron a más de 1,600 mujeres salvadoreñas que participaron en el programa.
También, se impacta la vida de niñas y mujeres a través del programa Conéctate Segur@, que promueve el uso seguro y productivo del Internet en niñas, niños, jóvenes, padres y cuidadores; así como con Maestr@s Conectad@s, el cual capacita a docentes en el uso de herramientas digitales para el proceso de enseñanza- aprendizaje.
Además, la empresa cuenta con una Política Global de Adquisición de Talento, que busca el desarrollo integral de las habilidades de todas las personas, así como una estrategia de Diversidad, Equidad e Inclusión (DE&I) que busca crear una organización libre de sesgos, basada en el respeto.